GESTIÓN HUMANA DE ALTO IMPACTO (Spanish Edition)

¿Cómo se construye una organización de alto rendimiento sin sacrificar a las personas que la hacen posible? En esta guía práctica sobre gestión humana, Jenny De León De Fernández —reconocida como Top 6 HR Influencer 2025 de la región CAM— condensa más de quince años liderando la Gestión Humana para demostrar una idea poderosa: las empresas exitosas no se construyen solo con procesos, sino con personas alineadas a un propósito.El libro propone un modelo claro y aplicable basado en cuatro pilares que se fortalecen entre sí: el talento en el centro de cada decisión, la tecnología como habilitadora de capacidad y velocidad, una cultura inclusiva que impulsa la seguridad psicológica y la equidad, y una medición basada en datos que convierte las intenciones en evidencia accionable mediante KPI y dashboards.Más allá del marco teórico, esta es una hoja de ruta para la transformación organizacional. Explora los estilos de liderazgo que sostienen la excelencia —del liderazgo transformacional a la gestión al servicio del equipo—, integra modelos de gestión del cambio como ADKAR y Kotter, y sitúa la sostenibilidad como principio que conecta el bienestar de las personas con la ética operativa y la reputación.Dirigido a líderes, gerentes y profesionales de recursos humanos, este libro transforma la promesa de excelencia en una experiencia cotidiana de trabajo: diagnosticar con profundidad, alinear cultura y liderazgo, medir con rigor y crecer con responsabilidad, sin perder nunca de vista la dignidad y el desarrollo de cada individuo. Read more